江苏省首届网约配送员职业技能竞赛在南通市拉开帷幕。本次赛事由江苏省人力资源和社会保障厅、省总工会等部门联合指导，南通市相关部门具体承办，旨在深入贯彻落实国家关于加强新就业形态劳动者技能培训和权益保障的指示精神，大力弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神，全面提升网约配送员队伍的职业素养、专业技能与服务水平。

赛事策划周密，组织严谨，呈现出以下鲜明特点：

一、 聚焦核心技能，赛项设计贴近实战
竞赛内容紧密围绕网约配送员日常工作的核心环节与关键能力进行设计。理论考核部分涵盖交通安全法规、文明服务规范、突发事件应急处置、本地地理知识及行业基础知识等，强化从业者的法规意识与服务理念。实际操作技能竞赛则设置了多个模拟真实场景的考核模块，例如：

1. 精准配送挑战：在规定时间内，依据复杂订单信息（含特殊要求、多地址、易碎品等），完成最优路线规划、订单核对、货物捆扎及安全送达，考核配送效率、准确性及货物完好率。
2. 情景模拟处置：面对预设的各类情景，如交通小剐蹭、客户临时修改地址、收货人联系不上、恶劣天气等，考核选手的沟通协调能力、应急处理能力和情绪管理能力。
3. 安全与节能驾驶（如涉及电动车）：通过设定路线，综合评估选手的规范驾驶习惯、对车辆的基本检查与维护知识，倡导安全、低碳的配送方式。

二、 强调规范与安全，树立行业标杆
竞赛全过程高度重视操作规范与交通安全。赛前对所有参赛选手进行了集中的安全培训与规则讲解。比赛中，安全驾驶行为、配送流程的规范性、个人防护装备的佩戴等均被列为重要的评分项。此举旨在将竞赛打造为行业安全规范与职业标准的宣导平台，引导广大网约配送员将“安全第一、规范操作”内化于心、外化于行，推动行业健康有序发展。

三、 搭建成长平台，拓宽职业发展通道
本次竞赛不仅是一场技能的比拼，更是一个重要的职业发展助推器。对在竞赛中取得优异成绩的选手，主办方将按规定授予“江苏省技术能手”、“江苏省五一创新能手”等相应荣誉称号，并晋升相应的职业技能等级。这极大地增强了网约配送员的职业荣誉感、归属感和获得感，打破了社会对这份职业的固有认知，清晰传递了“行行出状元”、技能人才备受尊重的价值导向，为从业者规划了可见、可及的职业发展路径。

四、 促进交流互鉴，凝聚行业向心力
来自江苏省内十三个设区市的优秀网约配送员代表同台竞技，切磋技艺。赛场内外，选手们交流工作经验，分享服务心得，形成了比学赶超、共同进步的浓厚氛围。赛事同时邀请了平台企业、行业协会、专家学者参与观摩研讨，共同探讨行业技能标准建设、从业人员权益保障与未来发展，增强了新就业形态劳动者的行业凝聚力与社会认同感。

江苏省首届网约配送员职业技能竞赛在南通的成功举办，是全省重视新业态、新职业人才培养的生动实践。它通过以赛促学、以赛促训、以赛促评的方式，有效激发了广大网约配送员钻研业务、提升技能的热情，为培养知识型、技能型、创新型的劳动者大军树立了典范，也为全国范围内开展类似职业竞赛提供了宝贵的“江苏经验”。此类竞赛将持续举办并不断完善，助力网约配送行业朝着更加专业化、规范化、高素质化的方向迈进，让“小哥”们奔跑的身影，成为服务民生、保障供给、连接美好生活的靓丽风景线。